| NO | EN
Publisert: 18.12.2023
Aktuelle saker - Mangfold er viktig
Tonje går i front for å få flere jenter inn i industrien: -Mangfold er viktig

Tonje Sivesindtajet i Kongsberg Automotive bruker fritiden på rekruttering.

Til daglig jobber Tonje Sivesindtajet som Manufacturing Engineering Manager i KA, hvor hun leder et team med prosessingeniører.

Selv kom hun inn i industrien i ung alder og fant raskt sin plass tross at hun var nesten eneste kvinne på arbeidsplassen. Denne plassen håper hun å inspirere flere jenter til å tørre å ta.

-Jeg brenner for en arbeidsplass med flere kvinner i et mannsdominert yrke, sier Sivesindtajet.
Hun er klar på at det er viktig for utviklingen i industrien.

-Mangfold er viktig, damer og herrer ser ting forskjellig og oppfatter ting forskjellig. Det er helt avgjørende, den diskusjonen er viktig rundt mange aspekter i industrien.

I løpet av kvelden fikk jentene både se og teste spennende teknologi som kan bli en del av den nye jobbhverdagen.


Rekruttering

Et godt mangfold på arbeidsplassen er avgjørende for å sørge for helheten en bedrift trenger. I tillegg er det avgjørende for at industrien skal lykkes med rekruttering.

-Akkurat nå rekrutterer vi bare fra femti prosent av markedet, vi er nødt til å få tak i den andre halvparten, sier Sivesindtajet og fortsetter:

-Dette vil styrke det daglige arbeidsmiljøet, det er et stort behov for å få dynamikken til å fungere beste mulig.

Under Industridagene Innlandet var det derfor et eget arrangement; «Jenter i Industrien». Her var fokus å vise frem industrien og karrieremulighetene der. Sivesindtajet hadde med seg 10 jenter opp på scenen, 10 som har tatt valget om å gi industrien en sjanse.

Mona Sopp (tv.) er Vice President R&D hos Nammo Raufoss AS og Trude Helen Øvstetun er Operations Manager i Benteler. Damene fortalte om spennede karrieremuligheter for jenter i industrien.

 

-Stolt
-Det gir meg en faglig stolthet å få vise de frem. Jeg er så stolt over jentene som kommer inn her og ønsker å velge denne retningen, sier Sivesindtajet.

I tillegg de ungdommene hun fortalte om og intervjuet på scenen, var en rekke foregangskvinner fra industrien oppe og holdt innlegg.

-Jeg er så glad for at vi har en bredde med foregangskvinner til å fronte industrien. At jenter og kvinner har en plass her, sier Sivesindtajet og fortsetter:

-Jeg legger inn mye fritid i dette arbeidet, det betyr mye for meg. Jeg brenner for ungdommen, faget og at flere jenter skal inn i industrien.


Dette er en kampsak hun skal fortsette å jobbe for.

-Vi må gjøre noe med holdningene, vi må få industrien til å bli en del av samtalen rundt middagsbordet når det diskuteres skole- og jobbmuligheter. Industrien er veldig bra og byr på mange muligheter, det må ungdommen få vite om, sier Sivesindtajet.

Raufoss Industripark er med i kampen om batterifabrikk
Joint Battery Initiative
Raufoss Industripark tilbyr lærlingplasser
Kompetanseutvikling for næringslivet
Rustet for fremtiden
Kongsberg Automotive
Benteler
Raufoss – «The Industrial Community»
Industribyen Raufoss
Raufoss 2040
Helsesmie AS
Katapulten
Isiflo
Selecta
OFII
Fagskolen
NCE Raufoss
Læringsfabrikken
Raufoss Industripark er videre med i kampen om batterifabrikk
Videre med i kampen
SINTEF Manufacturing
Delingskultur
Studieløp for industrien
Fremtidens Hasvalsætra i 3D
Krysser fingrene for Innlandet
Med kraft fra Rødfossen kommer et ansvar
Kontinuerlig utvikling
Jubileum Raufoss Industripark
Nordic Additive Manufacturing
Rehabilitering Bygg 1
Innovasjon på tvers
Industridagene
Næringsminister ønsker lagspill
Multisped i Europa
Kongsberg Automotive Couplings
46% produktivitetsvekst
Ny Rv 4
Kruttsterke damer
Wangen
CFO / forvaltningssjef
Utvikling av talentene
Katapultordningen
Raufoss Technology
Würth
Testsenter på Raufoss
Aluminium - fremtidens metall
Raufoss fotball og det industrielle fellesskapet
Veggmaleri
Kvinnene i industrien
Kreativitet og rekruttering i industrien
Utbygging av parken
Ny forvaltningssjef
Innovasjonsprosjekter
Rekruttering
Bærekraft innen kompositt
Industridagene Innlandet
Industrikonferansen
Makspris på strøm
KA om videre vekst
Grobi AS
Nordområdet
Toma Facility
Kvinnelig rekruttering
Design-manager i industrien
Miljøgrep med nytt bygg
Isiflo sørger for distribusjonen av rent drikkevann
Raufoss Industripark Vest
Solør Bioenergi
Billettbestilling Busstur
Mulighetenes rike!
Raufossrevyen
Innlandsporteføljen
Utvikling av nordområdet
En dobling på Raufoss innen 2030
Söderberg & Partners
Magne Sveen AS
Oyster Thermal
TESS
Vakta – hjertet av industriparken
Revolusjonerer markedet innen 3D-printing
Et nytt kapittel for industrieventyret
Yrkesfag-EM 
Et regnestykke som raskt vil gå i pluss
Industridagene 2023
Made in Norway
Velkommen til "Fabrikken"
Ny konsernleder KA
Løfter viktig tematikk: På tide med et Krafttak!
Når kraft blir en mangelvare, må man prioritere
Rapporten er levert – Nå starter arbeidet
Den som intet Vaager
Rv4 - Nasjonal beredskap må inn som argument
Oyster -Vi er godt i gang
- Mangfold er viktig
Vaager Vekst
Raufoss Technology - kvalitetspris
Skiftet navn til Raufoss Aluminium
Fra energiutfordringer til vindkraftløsninger?
Kort vei fra forskning til implementering
TAF-elever ønsker industriutfordringer
Kraftsamling for Gjøvikregionen
Ny fabrikk til 300 millioner